事業主が継続して人材育成に取り組むために、人材育成制度を新たに導入し、その制度を被保険者に適用(その制度に基づき人材育成を実施)した場合に、一定額を助成する制度です。技能検定に合格した従業員に報奨金を支給する制度を導入し、適用した場合に助成します。
事業主が継続して人材育成に取り組むために、人材育成制度を新たに導入し、その制度を被保険者に適用(その制度に基づき人材育成を実施)した場合に、一定額を助成する制度です。技能検定に合格した従業員に報奨金を支給する制度を導入し、適用した場合に助成します。