助成金カテゴリー: 雇用・人材

地域経済・雇用の活性化、中小事業者の生産性向上や国内他地域・アジア諸国等への展開等に向け、IoT サービスの普及に当たって克服すべき課題を特定するとともに、その課題の解決に向けた生活に身近な分野における先行的なリファレンス（参照）モデルを構築すること

アイヌ文化の振興とともに文化を支える生活基盤の安定・確保を 図る必要があることから、産業振興を目的として、アイヌ民工芸品に関して、 ①販路拡大を支援するための展示会開催支援事業、②民工芸品制作技術の向上 を図るための技術研修支援事業、を実施することにより、小規模・零細、かつ、 家内工業的な規模の事業者が多いアイヌ中小企業・小規模事業者の経営基盤の 強化を図ること

農業者等が自ら行う農林水産物等の海外販路の拡大・定着の取組を支援

女性の少ない業界や女性の活躍が見込める業種などへの女性の進出、職場定着を進めるため、地域の経済団体や業界団体における女性活躍推進の取り組み支援

女性自身のキャリアアップ及び管理職における女性のキャリア育成についての技術の習得を図り、女性の活躍の推進を図るため、中小企業者が、従業員を各種研修会に派遣する際の費用の一部の助成を行う

木育の推進として、保育園・幼稚園等で、木や森への親しみを深め木の良さや森林の役割について理解が進むように、取り組むため、都内の保育園等で行う木育活動への取組に必要な経費を補助する

地域を牽引している／できる「地域中核企業(※)」を創出、その成長を支援することで、地域経済を活性化、地域産業の裾野拡大を目的。 具体的には、 ①地域中核企業又はその候補の発掘や事業実施体制の整備、 ②新技術・サービスの開発や活用 ③事業化戦略の策定や販路開拓の各段階において、支援人材（プロジェクトマネージャー、コーディネーター）の人脈や知見、各種支援施策・支援機関等の全国のリソースを活用しつつ、新たな地域中核企業を創出・支援し、地域産業の裾野拡大を目指す。

地域資源や経営資源を活用した新事業進出や新たなビジネスモデルを構築し、事業化を図る活動等への助成

介護事業所・施設内におけるＯＪＴ（On-the-Job Training）を通じて、介護職員の実践的な職業能力の向上を図りつつ、その能力を評価・認定することにより、介護事業所等における人材を育成する事業

千葉県では、県外で活躍してきたプロフェッショナル人材の還流のため、「攻めの経営」や経営改善に必要な人材確保を目的としたお試し就業を実施する地域の中小企業等に対し、給与等の経費の一部を補助