
正規雇用転換後も労働者が安心して働き続けられるよう計画的な育成や退職金制度の整備など労働環境整備を行った事業主に対して助成金を支給します。
正規雇用転換後も労働者が安心して働き続けられるよう計画的な育成や退職金制度の整備など労働環境整備を行った事業主に対して助成金を支給します。
環境保全のための次の世代を担う人材の育成と環境問題の解決を目指す民間非営利団体等が実施するプロジェクトを助成しています。
途上国において優れた低炭素技術を活用して温室効果ガスを削減するとともに、我が国の貢献に応じてJCMクレジットの獲得を目指す二国間クレジット制度の推進に向けて、JCMの下で行う事業に対して初期投資費用の一部を補助します。
一般財団法人デジタルコンテンツ協会は、イノベーションによってコンテンツ産業の発展に大きく貢献が期待される技術の発掘・発信を目的として、「Innovative Technologies 2019」を実施いたします。
商店街を活性化させ、魅力を創出するため、近年大きな伸びを示しているインバウンドや観光等といった、地域外や日常の需要以外から新たな需要を効果的に取り込む商店街等の取組を支援します。
富山県内の産学官グループに、新商品・新事業に関する研究開発を委託することにより、富山県に蓄積された産業基盤や資源を活用した富山県内における新商品・新事業の創出促進を図ることを目的とするものです。
中小企業者が経済的・社会的環境の変化に対応するため、新たな活路の開拓、単独では解決困難な諸問題、その他中小企業の発展に寄与するテーマ等について、中小企業組合等が行う取組みに対して、全国中小企業団体中央会が支援を行います。
都道府県と連携する民間団体等が行う創業機運を醸成する事業(広域的な創業支援モデル事業)を実施する者に対する事業費等に要する経費の一部を補助します。
当事業は、製造現場の経験が豊富な人材や、IoTやロボットに知見を有する人材等が指導者としての汎用的なスキルを身につけるための研修を実施し、育成した指導者を製造業等の中堅中小企業・小規模事業者の現場に派遣することで、事業の実施に係る経費の一部を補助します。
本格実施可能性を検討するフィージビリティスタディー(FS)フェーズ、およびプロジェクトを本格的に推進する本格実施フェーズを設定し、非競争領域の産学共同研究、博士課程学生等の人材育成及び産学連携システム改革を一体的に推進します。