助成金カテゴリー: 雇用・人材

県内中堅・中小企業の経営体質の強化や県内経済の成長等に資するため、プロフェッショナル人材を雇用する際に要する費用の一部を補助します。

県内高校生や県内就業者等が実質的に従来どおりの受検料負担で受検できるよう独自の奨励金制度を設けています。

農業支援サービス事業体の新規参入及び既存事業者による新たなサービス事業の育成・普及を加速化させるため、新規事業立上げ当初のビジネス確立を支援することを目的とします。

従業員への奨学金返還支援制度を設ける県内中小企業に対し、負担額の一部を助成します。

賃金の引上げを行うことを目指し、誰もがいきいきと働き続けられる職場づくりに向けた企業の取組を支援します。

外国人特有の事情に配慮した就労環境の整備を行い、外国人労働者の職場定着に取り組む事業主に対して、その経費の一部を助成するものです。

 

長期化する物価高騰等で労働者の生活不安が増す中、地域経済の底上げと労働者の生活の安定、事業者にとっては雇用維持・定着や人手・人材不足解消を図るため、一定の賃金アップを行うための生産性向上や業務改善等の前向きな取組を行う事業に対して補助します。

令和４年10月１日から令和５年３月31日の間に、子どもの世話を保護者として行うことが必要となった労働者に対し、有給（賃金全額支給）の休暇を取得させた事業主は助成金の対象となります。

副業人材の専門的な知見や能力を効果的に活用し、県内企業が副業人材を活用する際に必要となる経費や、県外の副業人材が県内の事業所等を訪問して業務に従事する際に必要となる経費を助成します。

伝統的工芸品産業の振興を図り、もって国民生活に豊かさと潤いを与えるとともに、地域経済の発展に寄与し、国民経済の健全な発展に資することを目的としています。